- 職種名
- 介護スタッフ（グループホーム）
- 仕事内容
- 当施設で生活されるご入居者様の生活全般の介助をお任せします。
ご入居者様が安心して、活き活きと過ごせるよう、日常生活の
お手伝いをお願いします。
≪具体的には≫
◆入居者様が必要とされる24時間体制の生活支援、体調管理
◆身体介護（食事、入浴、トイレ、歩行等）
◆生活介護（食事作り、掃除、洗濯等）
◆ケアプランに基づいたケアの実施
◆地域に密着した生活ができる支援
◆レクリエーションの企画・運営
- 教育制度
- 当社では、職員のステップアップのための育成システムを用意しています。
介護・医療に関する知識・技術の習得に向けての教育や、部署長などによる
評価をメインに、着実にスキルを身につけていただくことができます。
【経験が少ない方の教育】
はじめは、先輩社員について、一日の業務の流れと入居者様のお顔を
覚えていただきます。通常1ヶ月～1ヶ月半ほどかけ、OJTでじっくり
指導致しますので、経験の少ない方でも安心して学んでいただけます。
徐々に業務の幅を広げていただければと考えています。
- 雇用形態
- 正社員・パート
- 応募資格
- 学歴不問
【以下の経験をお持ちの方歓迎】
介護経験のある方
介護福祉士、ヘルパー2級などの資格をお持ちの方
★未経験の方にも、一から業務を指導致します。
【以下のような方からのご応募をお待ちしております】
★今までの介護経験を活かしたい方
★認知症介護に理解のある方
★前向きで向上心のある方
★人とのコミュニケーションが好きな方
ワーキングママ歓迎 子育てが落ち着いた方や、40代・50代の主婦の方も
多数活躍しています。
- 給与
- 【江東区】
管理職：月給 264.000～324.000円（職務手当等を含む）
計画作成担当者： 249.000～279.000円（職務・資格手当を含む）
介護職：月給229.500～279.500円／パート：時給1,196円以上
※上記給与は処遇改善手当を含む
- 勤務時間
- 【正社員】シフト制による勤務交代制
【パート】時間曜日応相談
- 休日休暇
- 【正社員】シフト制、月に9日間（2月は8日間）、
年間113日（夏季3日冬季3 日含む）、
有給休暇（入社6ヵ月後、勤務日数に応じて最大10日付与）、
産休・育児休暇、慶弔休暇など
【パート】曜日応相談
- 待遇・福利厚生
- 【正社員】昇給年1回（4月）、成果配分賞与年2回、交通費全額支給、
社会保険完備、退職金制度有、介護職員処遇改善加算手当有
★職種手当（主任・副主任手当等）、キャリアアップにより手当も充実
【パート】昇給有、交通費規定内支給（全額支給）、社会保険完備、
介護職員処遇改善加算手当有
